Barometr zawodów - prognoza zapotrzebowania
na zawody w 2016 roku

Projekt Barometr zawodów

Zapraszamy do zapoznania się z Projektem „Barometr zawodów” na stronie internetowej

www.barometrzawodow.pl.

Badanie jest przeprowadzane na zlecenie Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.

Koordynatorem krajowym jest Wojewódzki Urząd Pracy w Krakowie.

Na poziomie wojewódzkim "Barometr" koordynowany jest przez wojewódzkie urzędy pracy.

Koordynator badania w województwie lubelskim: Wojewódzki Urząd Pracy w Lublinie.

Realizatorami są urzędy pracy z terenu województwa lubelskiego.

"Barometr zawodów" to jednoroczna prognoza sytuacji w zawodach.

Barometr dzieli zawody na trzy grupy: deficytowe, zrównoważone i nadwyżkowe.

Zawody deficytowe to takie, w których w najbliższym roku nie powinno być trudności ze znalezieniem pracy,
gdyż zapotrzebowanie pracodawców będzie w ich przypadku duże, a podaż pracowników chętnych do podjęcia
zatrudnienia i mających odpowiednie kwalifikacje – niewielka.

Zawody zrównoważone to takie, w których liczba ofert pracy będzie zbliżona do liczby osób zdolnych
i chętnych do podjęcia zatrudnienia w danym zawodzie (podaż i popyt zrównoważą się).

Zawody nadwyżkowe, w których znalezienie pracy może być trudniejsze ze względu na małe zapotrzebowanie
oraz wielu kandydatów chętnych do podjęcia pracy i spełniających wymagania pracodawców.

Barometr pokazuje zapotrzebowanie na zawody w każdym z powiatów w Polsce. Lecz nie tylko.
Barometr dostępny jest także na poziomie województw.

Zapraszamy do korzystania z wyników.